Interview

"Jetzt ist die Zeit auf Lehrlinge zu setzen"

"Das ist eine Tragödie für die Branche"

"Wir fokussieren uns auf das Morgen"

"Preiserhöhung unfair? Eine Frage der Akzeptanz!"

"Seid selbstbewusst, ihr wisst, was ihr könnt!"

"Corona-Resümee: Mission erfüllt!"

"Was machen mit Urlaub?"

"Es befremdet, vom Staat diktiert zu bekommen, für seine Existenz sorgen zu dürfen oder nicht"

"Ich bin Fan flexibler Arbeitszeiten und schone damit Ressourcen"

Michi Jung im Podcast: 2.500 Euro wäre adäquater Mindestlohn für alle Friseure

"Ehrlichkeit strahlt Kompetenz aus"

Prof. Dr. Claudius Schmitz im Salon Gespräch mit Guido Paar

"Ich löste Sexismus Eklat aus"

"Ich weiß nicht, ob ich Umsatzersatz bekomme"

"Wir aktivieren wieder unsere Corona-Hilfspakete"

"Solidarität mit regionalen Handwerkern leben"

Mario & Barbara Krankl: Wir wollen nicht zusperren!

"Totalversagen bei Corona"

"So viele Lehrlinge wie noch nie"

"Für die Bewohner ist der Salon geöffnet"

"Ausbildung ja, aber viele machen sich selbstständig"

"Einweg-Umhänge waren während Corona das Klopapier der Friseure"

"Wir brauchen keinen Friseur, sondern einen Lobbyisten an der Spitze"

"Unsere gemeinsame Disziplin rettet uns den Arsch"

"Der richtige Führungsstil zeichnet einen guten Chef aus"

"Barber sein ist kein Beruf, es ist ein Lifestyle"

"Mit Luftfilteranlage zeigen wir Kunden, dass wir Bestmöglichstes tun"

"Friseure brauchen Hotline 1450 FIRST LANE!"

"Zwischen sozial und deppert liegt viel Spielraum"

"Alle Neukunden zahlen bei Reservierung!"

"Friseure zeigen zu wenig den Fachspezialisten"

"Im Vordergrund steht doch immer die Kohle"

"Es wird heiß!"

"Wir punkten mit 4-Tage Woche und Samstag geschlossen"

"Neue Frauenpower hinter Matrix"

"Ich möchte noch näher an den Kunden sein…“

"Wer zu spät kommt, macht 20 Liegestütze – in AGB verankert"

"Unternehmerdenken von Seiten der Politik fehlt"

"Es war mir schrecklich unangenehm, an Covid-19 erkrankt zu sein"

"Es war noch nie so wichtig, offen für Veränderung zu sein."

"Klipp geht im August und September in Kurzarbeit"

Recap: 2. Friseur Digital Convention beleuchtet Markenbranding

"Die Masken sind das geringste Problem"

"Der Kunde wird in seiner Individualität wahrgenommen…“

"Mütter sind die besseren Manager"

"Der Charakter der Top Hair Messe wäre verloren gegangen"

"Blockunterricht macht Lehrlinge für Praxis langsamer"

"Blockunterricht hat Pros und Contras"

"Extensions sind nur dann gut, wenn man sie nicht sehen kann"

"Joint Venture zwischen Coty und KKR, das sicherste Modell"

"Zeit für Veränderung"

"Solo-Stylisten benötigen Geldbeutel schonendes Sortiment und viel Amikalität"

"Offener Sonntag kommt super an"

"Vernünftig kalkulieren und Fresse halten"

"5 Franken Zuschlag auf Dienstleistungen"

"2 Teams arbeiten jeweils 3 volle Tage"